Lineamientos para el trámite de autorización de despido de trabajadoras/servidoras públicas y contratistas con estabilidad laboral/ocupacional reforzada por discapacidad o por condiciones de salud.

Se indica en el documento que es indispensable recordar que todo empleador, nominador o contratista que no solicite la autorización ante el Ministerio de Trabajo para terminar una relación laboral con un trabajador o para terminar un contrato de prestación de servicios con un/a contratista protegido por el fuero de estabilidad reforzada, puede ser condenado […]